MARCH AIR RESERVE BASE, Calif. — Toda organização fala sobre cultura. Poucos podem apontar para ele tão claramente como o 163 d Ala de ataque pode. Aqui, a cultura não se reflete nos inquéritos ou relatórios de retenção, mas nos nomes dos familiares que aparecem continuamente na lista da unidade. Pais e filhas, irmãos e maridos e esposas servem lado a lado, com muitos inspirando a próxima geração de suas famílias a se juntar à asa também. "O fato de que temos tantos membros da família no 163 d é um testemunho da cultura da nossa ala", disse o chefe sargento. Ryan Williams, chefe de comando do 163 d Ala de ataque. "Uma organização onde as pessoas encorajam seus familiares a se juntarem me diz que nossos membros acreditam em nosso propósito significativo, oportunidades equitativas e o tratamento digno e de apoio do nosso povo."

Quando as pessoas passam anos servindo em uma organização e então incentivam seus filhos, cônjuges ou outros entes queridos a se juntarem, isso reflete algo maior do que a satisfação no trabalho. Ele reflete confiança. Ele reflete o orgulho. Reflete a confiança de que as pessoas e a cultura que as cercam irão apoiar aqueles com quem mais se importam. Essa cultura ajudou a criar algo que muitos membros descrevem como mais do que uma unidade militar ou de trabalho. Ele criou um senso de pertencimento. À medida que as histórias foram reunidas para este artigo, os nomes de família apareceram repetidamente como exemplos do forte senso de comunidade da asa. Aldana, Robinson, Izumi, Reeder, Crandell e muitos outros representam famílias cujos vínculos com a organização abrangem gerações. Não havia falta de membros dispostos a compartilhar suas experiências, um testemunho do orgulho que eles têm em fazer parte da asa.

Entre eles estão a Técnica. Sargento. Jerico Aldana e Tech. Sargento. Aldrich Aldana, que serve lado a lado no 163 d Grupo de Manutenção. Jerico nasceu em março quando a instalação ainda operava um hospital totalmente funcional no 1980 s. Ao crescerem, os irmãos viram o pai servir na Força Aérea e foram inspirados a seguir seus passos, continuando um legado familiar de serviço militar. Histórias como as Aldanas são refletidas em toda a asa, incluindo o Tenente. Col. Jennifer Covington, 163 d Inspetor geral do ATKW.

"Os 163 d tem sido realmente uma segunda família para mim", disse Covington. "Eu cresci aqui assistindo meu pai servir, e ao longo dos anos, minhas irmãs, meu marido, e agora a próxima geração de nossa família tornaram-se parte desta ala. O exército proporcionou oportunidades, amizades e experiências que moldaram a vida da família, mas ela diz que a própria asa é o que os manteve conectados.

"Há algo especial em servir junto com as pessoas que você respeita, e em um lugar que realmente se sente como em casa", disse Covington. A cultura que mantém as famílias conectadas à asa se estende além da prontidão da missão. Os membros descrevem um ambiente onde os aviadores são valorizados como pessoas primeiro, e onde relacionamentos genuínos criam uma rede de suporte que dura muito além dos fins de semana de exercício e das horas de serviço.

Aviadores no 163 d ATKW sabe a quem ligar quando a vida se torna difícil. Os colegas de equipe se adelantam durante dificuldades pessoais, e pedir ajuda é recebido com suporte em vez de julgamento. Williams disse que o que fortalece as famílias também é o que faz uma equipe bem sucedida.

. Muitos atributos que você encontra em equipes de alto desempenho também são encontrados em nossas Famílias Grizzly. É um ambiente onde as diferenças são respeitadas, a comunicação está aberta e todos se sentem valorizados, levando a uma colaboração e resiliência mais fortes em equipes e famílias. Se você se identifica com a Família Grizzly ou com a Equipe Grizzly, estamos falando realmente das mesmas qualidades que tornam os Grizzlys ótimos!

Ao longo da asa, estas qualidades são evidentes nos nomes de família que continuam a aparecer na lista de unidades, geração após geração. Mais do que uma coincidência, eles servem como um reflexo de uma confiança de membros da cultura o suficiente para recomendar a seus filhos, filhas, cônjuges, irmãos e amigos mais próximos. Para muitos aviadores, essa pode ser a medida mais clara do que faz com que o 163 d especial.